Schluss mit dem "Kommentare Ping-pong"

Shownotes

In dieser Episode

Code-Reviews haben wie eine Medaille zwei Seiten, sie können dir selbstverständlich Auftrieb verleihen. Ebenso gut können Kommentare deiner Kollegen dir ein Gefühl der Unzulänglichkeit vermitteln und dich "in die Ecke treiben". Dann versuchst du dich für dies und jenes zu rechtfertigen.- Das ist kräftezehrend ohne Ende. Was wäre also, wenn du dir das alles sparen könntest?

Vor einigen Jahren war ich genau da, emotionalisiert von den Äußerungen von Kollegen, die ich kaum kannte. Doch ich lag einfach falsch. Niemand erwartete, dass ich mich rechtfertige.

In dieser Folge erzähle ich dir, was ich beim Verarbeiten von Code-Review falsch gemacht habe und wie ich es geschafft habe, jedes Review in eine Quelle der Inspiration und des Austauschs zu verwandeln, um immer besser zu werden. :-)

Du möchtest mit mir zusammenarbeiten? - 🥳 Klasse!

Gern begleite ich dich dabei, deine kommunikativen und technischen Skills im Projekt auf die nächste Stufe zu bringen. In 1:1-Sessions arbeiten wir deine aktuellen Probleme und Herausforderungen auf und erarbeiten Lösungen, die du sofort umsetzen kannst. Klingt spannend? - Toll, dann freue ich mich auf das Kennenlernen mit dir:

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Ich freue mich auf das Kennenlernen mit dir!

Deine Themenvorschläge

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🧑🏻‍💻 Rock on & code Gregor

Attributions

Kommentare (1)

Marco W.

Hallo, sehr gute Episode zu dem Thema. Speziell das Mindset hinter Reviews ist in einigen Teams teilweise (noch) nicht vorhanden. Je mehr Sensibilität man dafür erzeugen kann, je besser.

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